Foretakspensjonsloven er en norsk lov som regulerer foretakspensjon, som er en type tjenestepensjon i privat sektor. Loven stiller krav til organiseringen av ordningen, forvaltningen av pensjonsmidlene, ansattes rettigheter, beregningen av pensjonen og en rekke andre forhold. Arbeidsgivere og arbeidstakere kan fritt avtale ulike typer foretakspensjonsordninger så lenge de oppfyller kravene i loven.
Faktaboks
- Fullt navn
- lov om foretakspensjon
- Kortnavn
- foretakspensjonsloven
- Forkortelse
- ftpensjl
- Trådt i kraft
- 01.01.2001, 24.03.2000
- Lovdata-ID
- NL/lov/2000-03-24-16
Bakgrunnen for loven var en økt bruk av tjenestepensjonsordninger, som skapte et behov for å tydeliggjøre og modernisere rammeverket rundt ordningene. Foretakspensjon var tidligere regulert i ulike forskrifter, men disse reglene var ikke lenger tilstrekkelig tydelige og oppdaterte.
Kommentarer
Kommentarer til artikkelen blir synlig for alle. Ikke skriv inn sensitive opplysninger, for eksempel helseopplysninger. Fagansvarlig eller redaktør svarer når de kan. Det kan ta tid før du får svar.
Du må være logget inn for å kommentere.