Åpent kontorlandskap innebærer arbeidsstasjoner i åpne områder, hvor det ikke er hele skillevegger, til forskjell fra cellekontor hvor kontorer organiseres som lukkede rom beregnet på én person, og teamkontor som er lukkede rom beregnet på et begrenset antall personer. I åpne kontorlandskap kan det enten være faste plasser eller fritt valg av plasser.
åpent kontorlandskap
Les mer i Store norske leksikon
Eksterne lenker
- Arbeidstilsynet.no: Hvordan utforme kontoret?
Litteratur
- Brennan, A., Chugh, J. S. og Kline, T. 2002. «Traditional versus Open Office Design: A Longitudinal Field Study.» Environment and Behavior.
- Colenberg, S., Jylhä, T. og Arkesteijn, M. 2020. «The relationship between interior office space and employee health and well-being – a literature review.» Building Research & Information.
- Feiring, E. 2014. «Åpne kontorlandskap stresser hjernen.» Tidsskriftet den norske legeforeningen.
- Knardahl, Stein. 2020. «Forholdet mellom aktivitetsbaserte arbeidsplasser og sykefravær. Arbeidsplasskonsepter med betydning for sykefravær og frafall fra arbeidslivet.» Statens arbeidsmiljøinstitutt.
- Nielsen, M. B., Emberland, J. S. og Knardahl, S. 2021. «Office design as a risk factor for disability retirement: A prospective registry study of Norwegian employees.» Scandinavian Journal of work, environment & health.
Kommentarer
Kommentarer til artikkelen blir synlig for alle. Ikke skriv inn sensitive opplysninger, for eksempel helseopplysninger. Fagansvarlig eller redaktør svarer når de kan. Det kan ta tid før du får svar.
Du må være logget inn for å kommentere.