Organisasjonsgrad, uttrykk for forholdet mellom en faktisk organisasjonsoppslutning og det potensialet organisasjonen(e) har for oppslutning. Mest brukt om arbeidstakerorganisasjonene eller fagforbundene i Norge, og deres evne til å organisere lønnstakere. Denne organisasjonsgraden har ligget rundt 50 % i hele etterkrigstiden, på tross av store endringer i arbeids- og organisasjonsliv. I dag er organisasjonsgraden 53 % (2004).

Foreslå endringer i tekst

Foreslå bilder til artikkelen

Kommentarer

Har du spørsmål om artikkelen? Skriv her, så får du svar fra fagansvarlig eller redaktør.

Du må være logget inn for å kommentere.